Pré-lançamento · turma fundadora usa primeiro

A infraestrutura do honorário premium

O sistema que opera a gestão de holdings do seu escritório: todas as famílias, calendário societário, dossiê de prova, doações no ritmo — e relatórios com a sua marca que renovam o contrato sozinhos.

Lançamento no 4º trimestre de 2026 · Alunos fundadores da Formação levam 12 meses inclusos

Por que a planilha não segura

O serviço de gestão de holdings tem três fraquezas embutidas

Você cobra R$ 800 a R$ 2.500 por mês, por família — e o serviço nasce com três riscos que corroem exatamente esse honorário.

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O valor é invisível

Quando tudo corre bem, a família não viu nada acontecer. No mês 8 vem a pergunta que mata recorrência premium: "pago isso pra quê?"

📄

A promessa exige disciplina perfeita

Uma ata esquecida, uma distribuição sem deliberação — e a proteção pela qual a família pagou caro simplesmente cai.

📉

Não escala na planilha

Com 5-6 famílias, cada uma com seu calendário, suas quotas e seu cronograma, você para de vender porque não confia mais na própria operação.

O sistema

Cada módulo ataca uma fraqueza

O Quotaria não é ferramenta de produtividade. É a fábrica onde o valor que você cobra é produzido — e exibido.

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Painel multi-holding

Todas as famílias em um lugar: sócios, quotas, tipo de direito (usufruto, nua-propriedade), bens e cláusulas de cada estrutura. Quem é dono de quê, com que proteção — em segundos.

🔔

Calendário societário com alertas

Ata anual, distribuições, doações programadas, marcos da Reforma 2026-2033, procurações vencendo. O esquecimento — o modo de falha catastrófico — eliminado.

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Dossiê de prova

Cada documento amarrado ao fato que ele prova: a ata à distribuição, o laudo à doação. E o sistema sabe o que deveria existir e não existe — pendência documental é alerta de primeira classe.

⚖️

Distribuições sempre deliberadas

Cada repasse vinculado à sua deliberação — inclusive as desproporcionais. E alerta ao se aproximar dos R$ 50 mil/mês por sócio da nova tributação de dividendos.

🧭

Cronograma de doações

O plano sucessório ano a ano: quotas, cláusulas, usufruto, ITCMD pago, cartório feito. A economia prometida na venda virando execução rastreada — com barra de progresso.

📅

O Mês da Holding

Fechamento mensal guiado de 10-15 minutos por família: checklist do mês, semáforo de saúde e o Resumo Mensal automático com a sua marca.

📊

Relatório anual white-label

Consolida os 12 fechamentos num documento com a marca do seu escritório: o que foi feito, conformidade, sucessão em andamento e economia realizada. Sai num botão. Renova o contrato.

📡

Radar da Reforma

Curadoria normativa contínua dentro do sistema: saiu decreto ou resolução que afeta suas holdings, você fica sabendo — com o que fazer.

A feature que muda o jogo

Sua família vê o seu trabalho. Todo mês.

O maior inimigo do honorário premium é a invisibilidade: gestão bem feita parece que "não aconteceu nada". O Resumo Mensal resolve isso — uma página automática, com a marca do seu escritório, mostrando à família tudo o que foi feito no mês.

É o extrato de tranquilidade: a família enxerga o serviço, renova o honorário — e o seu contrato de R$ 1.500/mês para de ser questionado.

A conta

Uma família paga o sistema três vezes

No honorário mínimo do mercado (R$ 800/mês), uma única família paga quase três meses de Quotaria. A partir da segunda, o sistema custa menos de 20% de uma das mensalidades que ele sustenta. E custa, por ano, menos do que perder uma família por churn de invisibilidade — e infinitamente menos que uma ata esquecida numa estrutura de R$ 4 milhões.

Planos

Preço fixo. Crescer a carteira não engorda a fatura.

Diferente de cobrar "por holding", nossos planos são por faixa — você adiciona famílias sem medo do boleto.

Essencial

até 5 holdings
R$ 197/mês
para quem está começando a carteira
  • Todos os módulos do sistema
  • Resumo mensal white-label
  • Relatório anual white-label
  • Radar da Reforma
MAIS ESCOLHIDO

Profissional

até 20 holdings
R$ 297/mês
para o escritório com serviço rodando
  • Tudo do Essencial
  • Usuários da equipe inclusos
  • Prioridade no suporte
  • Modelos e minutas básicas

Family Office

holdings ilimitadas
R$ 497/mês
para MFOs e carteiras grandes
  • Tudo do Profissional
  • Portal da Família (roadmap)
  • Permissões por família
  • White-label reforçado

Valores de fundação do pré-lançamento — sujeitos a confirmação no lançamento (Q4/2026). Sem fidelidade, cancele quando quiser.

Quer o método e a ferramenta — e sair na frente?

A turma fundadora da Formação Quotaria aprende o método completo de gestão de holdings e leva 12 meses do sistema inclusos, além de ser a primeira a usar. 50 vagas, condição que não se repete.

Conhecer a turma fundadora →
Perguntas diretas

FAQ

Quando o sistema lança?

No 4º trimestre de 2026. Os alunos fundadores da Formação usam primeiro (e têm 12 meses inclusos); a lista de espera é avisada na sequência, com condição de pré-lançamento.

Preciso fazer a Formação para assinar o sistema?

Não — o sistema será aberto a qualquer contador ou gestor patrimonial. Mas a Formação ensina o método que o sistema opera, e os fundadores levam 12 meses inclusos: se você está começando no serviço, é o caminho mais curto.

O Quotaria substitui meu sistema contábil ou financeiro?

Não, e de propósito: o Quotaria registra e governa o societário-patrimonial (quotas, atas, doações, dossiê, relatórios). Escrituração fica no seu sistema contábil; execução financeira, no seu financeiro. Um cobra e arquiva a prova; os outros produzem os números.

E a segurança dos dados das famílias?

Dados sensíveis com controle de acesso por perfil, criptografia em trânsito e em repouso, e conformidade com a LGPD. Os dados são do escritório — exportáveis a qualquer momento.

O sistema calcula ITCMD ou tributos?

Não — decisão de responsabilidade: o sistema registra, agenda e prova (guias, laudos, prazos); quem apura é o contador com suas fontes. Sem caixa-preta em cima do patrimônio de uma família.

Entre na lista de espera do Quotaria

Aviso em primeira mão no lançamento + condição de pré-lançamento garantida.

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